//DESTACA DURANGO EN EXPECTATIVAS DE EMPLEO PARA EL IV TRIMESTRE; EN COAHUILA ES NEGATIVA, PERO EN TORREÓN ES POSITIVA

DESTACA DURANGO EN EXPECTATIVAS DE EMPLEO PARA EL IV TRIMESTRE; EN COAHUILA ES NEGATIVA, PERO EN TORREÓN ES POSITIVA

La expectativa de contratación de personal de parte de las empresas en México es nula y de cautela para el IV Trimestre del año (0%), lo cual indica que no se contemplan cambios en su planta laboral y que no hay planes de despedir a más personal.

Lo positivo es que Durango destaca al tener una expectativa elevada de dar empleo +25 por ciento, pero en Coahuila es negativa de -2 por ciento.

Un dato importante es que Torreón tiene un resultado positivo, pero bajo, de 1 por ciento, en tanto para Saltillo es negativa para generar nuevas fuentes de trabajo con -8 por ciento.

A nivel nacional solo hay 2 regiones con resultados positivos altos y positivos: Noreste de +10 por ciento y Norte de +7 por ciento.

Salvador Manuel Alcocer Hernández, gerente regional de negocios de Manpower, dijo que los resultados arrojados en la Encuesta de Expectativas de Empleo de ManpowerGroup para el último trimestre del año mostraron una tendencia positiva si se compara con los resultados del III trimestre del año, en donde todos los resultados fueron negativos.

Mencionó que los resultados globales muestran una tendencia hacia la recuperación de empleo plena. La encuesta arroja que el 77 por ciento de los empleadores ha dicho que mantendrá sin cambios su planta laboral, lo cual en estos momentos de emergencia sanitaria es una buena noticia, aunque no haya por el momento planes de generar nuevas fuentes de trabajo.

POR REGIONES

Destacó el gerente regional que hay variaciones por zonas del país con resultados positivos, destacando la parte noreste con +10 por ciento y norte +7 por ciento.

Opinó que se observa que hay un proceso de recuperación y que esto se da por sectores productivos por región.

A nivel nacional, los sectores productivos muestran resultados mixtos, destacando en agricultura, pesca y ganadería con +12 por ciento, comunicación y transporte con +10, manufacturas +9 por ciento, comercio +8 y servicios +5 por ciento.

Quienes tienen resultados negativos son: construcción -3 por ciento y minería y extracción -5 por ciento, así que no solo no habrá reactivación del empleo, sino que habrá planes de hacer despidos.

DURANGO Y COAHUILA

Durango destaca en la zona norte, con una expectativa de contratación de personal elevada: +25 por ciento. Otras entidades por arriba de los +10 puntos son: Baja California Sur, Morelia, Chihuahua, Querétaro y Sonora.

Explicó Alcocer Hernández que los buenos resultados de Durango obedecen a que sus actividades agropecuarias crecen y proveen a una industria de alimentos que demanda a nivel nacional productos para alimentar a las familias.

La capital de Durango tiene una intención de empleo de +11 por ciento.

En contra parte, Coahuila arroja una intención negativa -2 por ciento, pero que al interior muestra resultados mixtos: Torreón tiene +1 por ciento, que es positivo, pero no suficiente para recuperar los empleos perdidos, aunque no se despedirá personal.

En Saltillo, capital del sector automotriz, arroja -8 por ciento, por lo que se proyecta que habrá recortes de personal y que no esperan generar nuevos empleos.

Otras entidades con balance negativo en contrataciones futuras desde -6 por ciento son: Nuevo León, Yucatán, Aguascalientes, Estado de México y Puebla.

Recomendó a todos manejarse con prudencia en todos los aspectos por enfrentar las empresas una situación complicada, ya que el 40 por ciento de ellas espera recuperarse en 3 a 9 meses.

Dijo que para quienes perdieron su empleo pueden capacitarse en nuevas capacidades tecnológicas para abrir las opciones de empleo, o  bien encontrar un empleo temporal.

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Reportera especializada en el área de negocios en la Comarca Lagunera desde 1993 a la fecha, tiempo en el cual se han entrevistado a empresarios de varios sectores productivos, de instituciones educativas, investigadores y de gobierno relacionados con el sector empresarial regional. El acercamiento con asociaciones civiles y ecológicas han abierto una puerta para publicar sus actividades que realizan en bien de las comunidades y de la sociedad lagunera, al igual que el desarrollo de productos artesanales y con valor agregado para su comercialización dentro y fuera del país.